NHÂN VIÊN BÁN HÀNG

Công ty TNHH AMOREPACIFIC Việt Nam

Thông tin tuyển dụng

  1. Nơi làm việc: Hà Nội , Hồ Chí Minh
  2. Ngành nghề: Bán hàng online , Mỹ phẩm
  3. Cấp bậc: Nhân viên
  4. Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức , Bán thời gian
  5. Mức lương: 6 - 10 tr.VND

 

Mô tả công việc

- Tư vấn về nhãn hàng; tìm hiểu nhu cầu và giới thiệu mỹ phẩm đến khách hàng; hướng dẫn khách hàng sử dụng sản phẩm phù hợp.

- Cung cấp thông tin và dịch vụ ưu đãi theo chương trình chăm sóc khách hàng độc quyền của nhãn hàng.

- Cố gắng hoàn thành chỉ tiêu doanh số.

- Trưng bày và bảo quản sản phẩm trong cửa hàng; giữ gìn vệ sinh quầy kệ; kiểm kê và đảm bảo số lượng hàng hóa phụ trách.

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.

- Chi tiết công việc được trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

- Ứng viên từ 18 tuổi trở lên, đã tốt nghiệp cấp 3 và có bằng THPT.

- Ngoại hình dễ nhìn, da mặt đẹp.

- Yêu thích mỹ phẩm và làm đẹp là một lợi thế.

- Có tinh thần phục vụ khách hàng.

- Ứng viên có từ 6 tháng kinh nghiệm bán hàng mỹ phẩm, ưu tiên kinh nghiệm tại các thương hiệu / cửa hàng mỹ phẩm lớn.

- Ứng viên có trên 2 năm kinh nghiệm tương đương và có tố chất quản lý cùng khả năng học hỏi sử dụng hệ thống bán hàng sẽ được cân nhắc vị trí Cửa hàng trưởng.

- Ưu tiên ứng viên có thể nhận việc ngay và không ngại di chuyển.

Kỹ năng công việc cần có

Nhân viên bán hàng

Thông tin khác

- Thu nhập hàng tháng hấp dẫn bao gồm lương cơ bản (6-10tr) + thưởng doanh thu 

- Cam kết lương tháng 13.

- Ngày nghỉ: 1 ngày / tuần + 12 ngày phép năm.

- Chế độ bảo hiểm XH, YT, TN đúng và đầy đủ theo Luật lao động.

- Chế độ bảo hiểm tai nạn 24/24 ngay trong thời gian thử việc.

- Chế độ bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên chính thức.

- Chế độ mỹ phẩm quý và mua hàng giảm giá dành cho nhân viên.

- Nhân viên được tham gia các khóa đào tạo liên tục về kỹ năng mềm, sản phẩm mới… trực tiếp từ các nhãn hàng.

- Cơ hội gặp gỡ và phục vụ các khách hàng VIP, người nổi tiếng.

- Cơ hội đi du lịch Hàn Quốc dành cho nhân viên làm tốt và/hoặc gắn bó lâu dài với công ty